O governo teima em não resolver os problemas dos enfermeiros que há muito se arrastam. A resposta será um dia de greve, 16 de agosto nos turnos da manhã e tarde.
Colega elencamos os problemas que urgem ser resolvidos:
• Atribuição de mais 1 dia de férias por cada 10 anos de serviço aos enfermeiros CIT, harmonizando o número de dias de férias com os CTFP;
• Atribuição de 1,5 pontos no ano em que os enfermeiros iniciaram funções no 2º semestre;
• Regularização das Avaliações de Desempenho em atraso;
• Transição para a categoria de Enfermeiros Especialista a 01/06/2019 de todos os enfermeiros que, a 31/05/2019 detinham o título de Enfermeiro Especialista, nomeadamente das enfermeiras que, por exercício de direitos de maternidade, não transitaram;
• Legal pagamento do Regime de Prevenção;
• Pagamento dos retroativos desde 2018, no que respeita à mudança de posição remuneratória;
• Aplicação do “Acelerador” de progressão aos enfermeiros dos Cuidados de Saúde Primários;
• Efetiva valorização dos enfermeiros, designadamente salarial e através da compensação do risco e penosidade (“Aposentação mais cedo”);
• Estabelecimento de Contratos Sem Termo aos enfermeiros a Contrato a Termo (Certo ou Incerto);
• Abertura de concurso para Enfermeiro Especialista e para Enfermeiros Gestor;
• Organização de horários que permita a efetiva conciliação da vida profissional / familiar / pessoal;
• Admissão de mais enfermeiros, terminando com o volume exorbitante de Horas Extraordinárias e garantindo cuidados de qualidade com segurança.
